Contrato de Gestão | Território Penha A transparência é um dos valores da OSS SAS Seconci-SP e prezamos pelo livre acesso às informações e pela participação social na construção do Sistema Único de Saúde - SUS. Contrato de Gestão R020 - 2016 Rede Assistencial da Supervisão Técnica de Saúde Penha Balanço Financeiro • Ano 2016 • Ano 2017 • Ano 2018 • Ano 2019 • Ano 2020 • Ano 2021 • Ano 2022 • Ano 2023 Relatórios de Produção Bruta Anual • Produção 1º Semestre 2016 •Produção 2º Semestre 2016 •Produção 1º Semestre 2017 •Produção 2º Semestre 2017 •Produção 1º Semestre 2018 •Produção 2º Semestre 2018 •Produção 1º Semestre 2019 •Produção 2º Semestre 2019 •Produção 1º Semestre 2020 •Produção 2º Semestre 2020 •Produção 1º Semestre 2021 •Produção 2º Semestre 2021 •Produção 1º Semestre 2022 •Produção 2º Semestre 2022 •Produção 1º Semestre 2023 •Produção 2º Semestre 2023 •Produção 1º Semestre 2024 •Produção 2º Semestre 2024 Institucional •Relação de Pessoas Jurídicas contratadas • Transparência Salarial OSS responsável pelo Contrato de Gestão R020, que mantém 2.259 funcionários contratados sob regime CLT (ativos) e 59 servidores municipais: 2022 Maio 2022 Junho 2022 Julho 2022 Agosto 2022 Setembro 2022 Outubro 2022 Novembro 2022 Dezembro 2022 2023 Janeiro 2023 Fevereiro 2023 Março 2023 Abril 20 23 Maio 2023 Junho 2023 Julho 2023 Agosto 2 023 Setembro 2023 Outubro 2023 Novembro 2 023 Dezembro 2023 2024 Janeiro 2024 Fevereiro 2024 Março 2024 Abril 2024 Maio 2024 Junho 2024 Julho 2024 Agosto 2024 Setembro 2024 Outubro 2024 Novembro 2024 Dezembro 2024 2025 Janeiro 2025 Fevereiro 2025 Março 2025 Abril 2025 Maio 2025 Junho 2025 Julho 2025 Agosto 2025 Setembro 2025 Outubro 2025 Novembro 2025 Dezembro 2025 Código de Conduta Regulamento de Compras 2026 Janeiro 2026 Fevereiro 2026 Termos Aditivos R20 - 2016/2017 04/2017 03/2016 02/2016 01/2016 R20 - 2018 12/2018 11/2018 10/2018 09/2018 08/2018 07/2018 06/2018 05/2018 R20 - 2019 23/2019 22/2019 21/2019 20/2019 19/2019 18/2019 17/2019 16/2019 15/2019 14/2019 13/2019 12/2019 R20 - 2020 35/2020 34/2020 33/2020 32/2020 31/2020 30/2020 29/2020 28/2020 27/2020 26/2020 25/2020 24/2020 R20 - 2021 58/2021 57/2021 56/2021 55/2021 54/2021 53/2021 52/2021 51/2021 50/2021 49/2021 48/2021 47/2021 46/2021 45/2021 44/2021 43/2021 42/2021 41/2021 40/2021 39/2021 38/2021 37/2021 36/2021 R20 - 2022 78/2022 77/2022 76/2022 75/2022 74/2022 73/2022 72/2022 71/2022 70/2022 69/2022 68/2022 67/2022 66/2022 65/2022 64/2022 63/2022 62/2022 61/2022 60/2022 59/2022 R20 - 2023 131/2023 130/2023 129/2023 128/2023 127/2023 126/2023 125/2023 124/2023 123/2023 122/2023 121/2023 120/2023 119/2023 118/2023 117/2023 116/2023 115/2023 114/2023 113/2023 112/2023 111/2023 110/2023 109/2023 108/2023 107/2023 106/2023 105/2023 104/2023 103/2023 102/2023 101/2023 100/2023 99/2023 98/2023 97/2023 96/2023 95/2023 94/2023 93/2023 92/2023 91/2023 90/2023 89/2023 88/2023 87/2023 86/2023 85/2023 84/2023 83/2023 82/2023 81/2023 80/2023 79/2023 R20 - 2024 177/2024 175/2024 174/2024 173/2024 172/2024 171/2024 170/2024 169/2024 168/2024 167/2024 166/2024 165/2024 164/2024 163/2024 162/2024 161/2024 160/2024 159/2024 158/2024 157/2024 156/2024 155/2024 154/2024 153/2024 152/2024 151/2024 150/2024 149/2024 148/2024 147/2024 146/2024 145/2024 144/2024 143/2024 142/2024 141/2024 140/2024 139/2024 138/2024 137/2024 136/2024 135/2024 134/2024 133/2024 132/2024 R20 - 2025 221/2025 220/2025 219/2025 218/2025 217/2025 216/2025 215/2025 214/2025 213/2025 212/2025 211/2025 210/2025 209/2025 208/2025 207/2025 206/2025 205/2025 204/2025 203/2025 202/2025 201/2025 200/2025 199/2025 198/2025 197/2025 196/2025 195/2025 194/2025 193/2025 192/2025 191/2025 190/2025 189/2025 188/2025 187/2025 186/2025 185/2025 184/2025 183/2025 182/2025 181/2025 180/2025 179/2025 178/2025 R20 - 2026 223/2026 222/2026 Despesas para Enfrentamento da Covid-19 • Março 2020 • Abril 2020 • Maio 2020 • Junho 2020 • Julho 2020 • Agosto 2020 • Setembro 2020 • Outubro 2020 • Novembro 2020 • Dezembro 2020 • Janeiro 2021 • Fevereiro 2021 • Março 2021 • Abril 2021 • Maio 2021 • Junho 2021 • Julho 2021 • Agosto 2021 • Setembro 2021 • Outubro 2021 • Novembro 202 1 • Dezembro 2021 • Janeiro 2022 • Fevereiro 2022 • Março 2022 • Abril 2022 • Maio 2022 • Junho 2022 • Julho 2022 • Agosto 2022 • Setembro 2022 • O utubro 2022 • Novembro 2022 • Dezembro 2022 Informamos que mensalmente prestamos contas sobre todas as despesas de forma detalhada à Municipalidade.

Capa Site - Cultura de Paz Cultura de Paz capa eventos climaticos-01 Capa Site - Cultura de Paz Cultura de Paz 1/6 A OSS SAS Seconci-SP , com sua performance em administração de serviços de saúde e excelência, na parceria com o Município de São Paulo, atua na Atenção Básica com o gerenciamento de mais de 40 equipamentos de saúde. Além de partilhar seu conhecimento na gestão de corpo clínico em convênio nas unidades de urgência e emergência da rede hospitalar municipal. Com a missão fundamental de pr omover ações de saúde, a OSS SAS Seconci-SP está comprometida com uma gestão ética e transparente, ampliando sua presença como agente social. Atenção Primária à Saúde Mais informações em https://aps.saude.gov.br/smp/smpoquee Política Nacional de Atenção Básica - Portaria nº 2.436, de 21 de setembro de 2017 Mais informações em https://bit.ly/3Dp3iEc Nossos Serviços Nossos Serviços Programas Sociais

Termos de Colaboração A transparência é um dos valores da OSS SAS Seconci-SP e prezamos pelo livre acesso às informações e pela participação social na construção do Sistema Único de Saúde - SUS. Hosp. Municipal Dr. Ignácio Proença de Gouvêa Hosp. Municipal Dr. Benedicto Montenegro Hosp. Municipal Dr. Alexandre Zaio Balanço Financeiro Publicação do ano 2023 em Diário Oficial, prevista até maio/2024. Pa ra anos anteriores, consulte as páginas dos Termos de Convênio descontinuados: Termo de Convênio | Hosp. Municipal Dr. Benedicto Montenegro Cl ique Aqui Relatórios de Produção Em definição com a SMS/SP, a partir do novo Termo de Colabora ção. Pa ra relatórios anteriores, consulte as páginas dos Termos de Convênio descontinuados. Hosp. Municipal Dr. Ignácio Proença de Gouvêa Cl ique Aqui Termo Aditivos •TA 001.2024_TC 001.2023 •TA 002.2024_TC 001.2023 •TA 003.2024_TC 001.2023 •TA 004.2022_TC 001.2015 •TA 005.2024_TC 001.2023 •TA 006.2024_TC 001.2023 •TA 007.2025_TC 001.2023 •TA 008.2025_TC 001.2023 •TA 009.2025_TC 001.2023 •TA 012.2025_TC 001.2023 •TA 013.2025_TC 001.2023 Relação de Pessoas Jurídicas Contratadas: HM Dr. Benedicto Montenegro HM Dr. Ignácio Proença de Gouvêa HM Dr. Alexandre Zaio Código de Conduta Regulamento de Compras Transparência Salarial: HM Dr. Benedicto Montenegro Nº Profissionais CLT Fevereiro 26 414 Janeiro 26 414 Dezembro 25 418 Novembro 25 415 Outubro 25 415 Setembro 25 415 Agosto 25 412 Julho 25 411 Junho 25 411 Maio 25 409 Abril 25 410 Março 25 408 Fevereiro 25 408 Janeiro 25 407 Dezembro 24 406 Novembro 24 405 Outubro 24 399 Setembro 24 393 Agosto 24 402 Julho 24 394 Junho 24 391 Maio 24 402 Abril 24 401 Março 24 402 Fevereiro 24 396 Janeiro 24 393 Dezembro 23 385 Novembro 23 365 Outubro 23 345 Setembro 23 343 HM Dr. Alexandre Zaio Nº Profissionais CLT Fevereiro 26 177 Janeiro 26 181 Dezembro 25 180 Novembro 25 182 Outubro 25 181 Setembro 25 184 Agosto 25 182 Julho 25 181 Junho 25 181 Maio 25 182 Abril 25 178 Março 25 178 Fevereiro 25 178 Janeiro 25 172 Dezembro 24 173 Novembro 24 170 Outubro 24 171 Setembro 24 170 Agosto 24 171 Julho 24 162 Junho 24 158 Maio 24 160 Abril 24 152 Março 24 155 Fevereiro 24 155 Janeiro 24 151 Dezembro 23 135 Novembro 23 103 Outubro 23 96 Setembro 23 100 Agosto 23 HM Dr. Ignácio Proença de Gouvêa Nº Profissionais CLT Fevereiro 26 262 Janeiro 26 262 Dezembro 25 268 Novembro 25 267 Outubro 25 264 Setembro 25 263 Agosto 25 256 Julho 25 257 Junho 25 266 Maio 25 265 Abril 25 259 Março 25 254 Fevereiro 25 254 Janeiro 25 258 Dezembro 24 262 Novembro 24 257 Outubro 24 256 Setembro 24 257 Agosto 24 251 Julho 24 253 Junho 24 247 Maio 24 251 Abril 24 259 Março 24 262 Fevereiro 24 255 Janeiro 24 254 Dezembro 23 256 Novembro 23 259 Outubro 23 251 Setembro 23 258